– 37 timer.

Tiltrædelse 1. april 2026.

Vemmelev Skole søger en engageret og relationsstærk inklusions- og trivselsmedarbejder, der brænder for at skabe læringsmiljøer, hvor alle børn kan lykkes.

Stillingen omfatter 4.–5. klasse samt specialklasserækken, og du bliver en nøgleperson i udviklingen af inkluderende praksis på tværs af skolens afdelinger.

Dit arbejde med inkluderende praksis er at

• understøtte inkluderende læringsmiljøer og udviklingen af mellemformer
• bidrage til fleksible læringsmiljøer, så elever kan deltage meningsfuldt i fællesskabet
• skabe stærke, anerkendende relationer til elever i både almen- og specialområdet
• udvikle individuelle- og gruppeforløb med fokus på trivsel og klassefællesskaber
• tilbyde faglig sparring til kolleger om inkluderende pædagogik
• være tovholder på børnesager og sikre kvalificeret dokumentation
• samarbejde tæt med PPR, socialområdet og forældre
• arbejde systematisk med skolens fraværsindsats

Din profil
Du

• er uddannet pædagog, lærer eller socialrådgiver med specialpædagogiske kompetencer
• har erfaring med inkluderende pædagogik og praksisudvikling
• er anerkendende, tydelig og struktureret i arbejdet
• kan bevare overblikket og bidrage med humor, ro og faglighed

Om Vemmelev Skole
Vemmelev Skole er en velfungerende folkeskole med 513 elever, heraf ca. 40 i specialklasserækken. Vi er certificeret Idrætsskole, hvor bevægelse er en naturlig del af hverdagen som fundament for trivsel og læring.

Vi tilbyder

• en skole, hvor trivsel, fællesskab og inklusion er kerneværdier
• et engageret og tæt samarbejdende trivselsteam
• en arbejdsplads med faglig udvikling og stærkt kollegialt fællesskab
• fleksibel arbejdstid og gode transportmuligheder
• løn efter gældende overenskomst

Ansøgningsfrist

• 20. februar 2026 kl. 12.00

Samtaler afholdes tirsdag den 24. februar 2026.

Spørgsmål
kan rettes til

• skoleleder Emil Krapper på telefon 24 90 88 54.