Socialrådgiver / Faglig koordinator søges som nøgleperson til nyt forsorgshjem i Middelfart

Vi søger en erfaren socialrådgiver med solid praksiserfaring fra §110-området / forsorgshjem, som ønsker en reel nøgleposition i opstarten af et nyt, mindre specialiseret og fagligt ambitiøst forsorgshjem i Middelfart.

Stillingen er målrettet dig, der allerede kender området, kan arbejde selvstændigt og trives med ansvar, koordinering og tæt samarbejde med kommuner.

Forventet opstart er 1. august 2026. Der kan være mulighed for fleksibel opstart på reduceret timetal frem mod endelig godkendelse, med overgang til fast stilling ved opstart.

Om stedet

Forsorgshjemmet-Middelfart etableres som et mindre og roligt tilbud efter servicelovens §110 med afsæt i Housing First og recovery-orienteret praksis.

Målgruppen er borgere med behov for midlertidigt ophold, stabilisering, afklaring og videre forløb mod egen bolig.

Vi vægter:

• høj faglighed

• tydelige rammer og ordentlig drift

• respektfuld tilgang til borgerne

• tæt samarbejde med kommuner

• fokus på varige boligløsninger og progression

Din rolle

Du bliver en central nøgleperson med tæt reference til ledelsen og får væsentligt ansvar i både opstart og daglig drift.

Stillingen indgår som fast del af vagtplanen mandag til fredag kl. 08.00–15.00.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• koordinering af borgerforløb og progression under ophold

• daglig kontakt med kommuner, myndighed og samarbejdspartnere

• visitation, indskrivning og faglige vurderinger

• arbejde aktivt med Housing First-forløb og udslusning til egen bolig

• dokumentation, kvalitetssikring og administrative processer

• opfølgning på betalinger, bevillinger og aftaler med kommuner

• bidrage til struktur, stabil drift og professionel kultur

• deltagelse i bagvagtsfunktion efter behov

Vi forventer, at du:

• er uddannet socialrådgiver

• har dokumenteret erfaring fra §110 / forsorgshjem

• har praktisk erfaring med Housing First

• kan arbejde selvstændigt og træffe modne beslutninger

• kan skabe tillid og samarbejde med kommunale samarbejdspartnere

• har stærk administrativ forståelse og kan følge sager til dørs

• har ro, overblik og professionalisme i pressede situationer

• ønsker ansvar og kan være en central nøglemedarbejder i et mindre tilbud

Vi tilbyder

• en reel nøgleposition med stor indflydelse

• tæt samarbejde med ledelsen

• mulighed for at præge kultur, struktur og faglig retning fra første dag

• korte beslutningsveje og høj grad af selvstændighed

• et seriøst fagligt miljø med ambitioner

• løn efter kvalifikationer

Ansættelsesvilkår

Ansættelsen er betinget af endelig godkendelse fra relevant myndighed/tilsyn. Ved forsinket godkendelse kan opstart og timetal justeres efter aftale.

Ansøgning

Send ansøgning og CV til kontakt@hobic.dk

Spørgsmål kan rettes til Helle Torp på 51 29 59 42

Vi afholder samtaler løbende og ansætter ved rette kandidat.