Vi er en §66.stk.1.nr.7 institution, som modtager unge med komplekse problemer, fx psykosociale vanskeligheder, psykiatriske lidelser eller personlighedsforstyrrelser. Vores unge har som udgangspunkt ikke misbrugsudfordringer og har ikke udadvendt adfærd som hovedproblem. Vi havde således ikke nogen magtanvendelser i 2024 og 2025. Vi arbejder bevist med at booste de unges selvværd og mod på livet gennem omsorgsarbejde. Vores pædagogiske ståsted er inspireret af den systemiske og narrative tankegang. Du skal være med til at videreudvikle pædagogik, struktur, rammer og arbejdsgange i samarbejde med kollegaer og leder.

Ungehuset er en del af Center Social og handicap i Egedal Kommune. Institutionen er normeret til 10 døgnpladser og modtager unge i alderen 14-17 år med mulighed for efterværn.  De unges ofte komplekse problemer, betyder at indsatsen tager udgangspunkt i, hvordan vi bedst støtter op omkring den unge, imens de unge arbejder på egen udvikling og på at skabe relationer. Vi er  8 ansatte, en afdelingsleder og en daglig leder.

Ungehuset har ambitioner om at skabe den bedst mulige døgninstitution for de unge, der i en periode af deres ungdomsliv, bor i Ungehuset. Vi skal altid have ambitioner på de unge og egnes vegne og vi skal i den sammenhæng aldrig undervurdere vores betydning for den unges nuværende og fremtidige trivsel. Kun ved at gøre os umage kan vi medvirke til at give de unge den bedst mulige ballast til deres fremtidige liv.

Dine opgaver vil bestå af:

• Kontaktpersonsopgaver for to unge
• At gennem det relationelle arbejde, blive en fortrolig voksen, som er medvirkende til at facilitere de unges positive udvikling
• At arbejde struktureret med de unge i forhold til dagligdagen fx i forhold til morgenrutine, fritidsaktiviteter, praktiske opgaver som fx tøjvask, madlavning og støtte ift. at de unge støttes i skolegang eller job
• At indgå i vagtplan, hvor der både er vagter dag, aften og nat (som rådighedsvagt), samt vagt hver anden weekend
• At deltage i ungesamtaler/grupper, handleplansmøder, samt andre møder med samarbejdspartnere, de unges forældre og netværk mv.
• Daglig dokumentation

Vi lægger vægt på, at du:

• Har erfaring med at arbejde med udsatte unge 
• At du kan tage initiativ, er samarbejdsorienteret og kan møde de unge mentaliserende
• At du er fagligt reflekterende og tør sætte dig selv i spil i dit samarbejde med dine kollegaer
• At du er en glad og optimistisk person, som via faglighed og personlighed er i stand til at skabe relationer til udsatte unge
• Erfaring med autismespektret vil være en fordel
• Hvis du har kørekort, vil dette også være en fordel

Yderligere oplysninger 
Du kan få yderligere information om stillingerne ved at kontakte leder Peter Abel Gjaldbæk på tlf.: 72596557 eller faglig leder Lotte Marcher på tlf.: 24873664

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Lønnen fastsættes efter principperne for Ny Løn. 

Ansøgning sendes via nedenstående link senest den 19.02.2026
 

Ansættelsessamtaler gennemføres den 24.02.2026