Bryndum Skole søger pr. 1. august en børnehaveklasseleder til en fast stilling på 37 timer.

Bryndum Skole er en ambitiøs skole med ca. 450 elever og 32 lærere, præget af stort engagement og en stærk udviklingsånd. Skolen ligger i grønne omgivelser tæt på skov, søer og engområder, der aktivt inddrages i under-visningen. Vi arbejder med høje faglige standarder og har fokus på kultur, læring og sundhed.

På Bryndum Skole tror vi på, at læring og trivsel opstår i fællesskabet. Vi møder vores elever med tillid, tydelighed og høje forventninger og ser dem som nysgerrige og kompetente individer, der aktivt deltager i deres skoleliv. Vi skaber de bedste betingelser for elevernes udvikling ved at:

• Etablere trygge og inkluderende fællesskaber, hvor alle elever føler sig set og engageret.
• Tilbyde varierende og motiverende læringsformer, der fremmer læringslyst.
• Støtte elevernes dannelse gennem medansvar, nysgerrighed og refleksion.
• Arbejde tæt sammen med forældre og aktører omkring eleverne for at styrke deres udvikling.

Vi tror på, at elever lærer og trives bedst, når de mødes som hele mennesker – i et fællesskab, der udfordrer og støtter dem i deres vækst.

Vi forventer at du:

• vil fremme folkeskolereformens mål om, at alle elever skal lære mere og blive så dygtige, de kan
• er anerkendende, troværdig og loyal i enhver henseende
• bidrager til en hverdag med fokus på elevernes læring og trivsel
• deltager aktivt i udviklingen af skolen
• har gode kompetencer i forhold til at arbejde tværfagligt samt i forhold til forældresamarbejdet
• har gode kommunikationsegenskaber
• kan anvende IT samt digitale læringsmidler i undervisningen

Du kan forvente at:

• møde glade og forventningsfulde elever og forældre
• få et spændende og alsidigt job med kompetente og arbejdsomme kollegaer
• møde en skole med høj faglighed
• møde en bred vifte af samarbejdspartnere
• komme på en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Dorte Dahl Leiberg tlf. 60 65 45 71.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest og børneattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
24. juni 2026

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.