Børnehuset Nørreskoven – er et 0-6 års dagtilbud i smørhullet mellem naturområder, skov og villakvarter. Stillingen er på ca. 35 timer med mulighed for at ønske færre eller flere timer. Stillingen er i børnehaven.

Vi kan tilbyde en stilling som indeholder spændende opgaver, som du løfter sammen med en masse dedikerede dygtige kollegaer. 

Du skal brænde for at gøre en forskel og vil bidrage til det gode børneliv. Da du indgår i et team, der er vant til at arbejde tæt og på tværs, skal du kunne byde ind i et fagligt fællesskab, men også kunne arbejde selvstændigt.

Hyggelige og rummelige rammer – med masser af sjæl og varme

Børnehuset Nørreskoven er en integreret institution med 63 børnehavebørn og 22 vuggestue. Vuggestuen er I den oprindelige del af bygningen og fremstår hyggelig med alle muligheder for leg, hygge, puslerum m.m. lige omkring stuerne. Børnehaveafdelingen er for ikke så længe siden udbygget og fremstår lys, ny og opdateret med en ny tilbygning og store vinduespartier ud mod legepladsen og naturen. 

Køkkenet er ligeledes nyere udbygget og fuldt ud opdateret med de nyeste funktioner. Køkkenet er placeret i hjertet af Nørreskoven, hvor duften af den gode mad forplanter sig i huset, mens maden bliver tilberedt af de bedste økologiske råvarer. Det betyder at der er frokostordning for alle i Nørreskoven. 

Tæt samarbejde og masser af udeliv

Vi arbejder tæt sammen i huset som udgøres af et børnehave team og et vuggestue team. 

Huset er omringet af den skønneste legeplads med masser legemuligheder og med et eget lille ”bjerg” midt på legepladsen – en ren oase. Vi har to bålhuse med mulighed for at lave bål i det ene. Masser af gode naturmuligheder, gemmesteder og ikke mindst udfordringsmuligheder. Vi bruger gerne vores EL-ladcykler (3 stk.) til at gå på opdagelse i nærområderne og skoven. Vuggestue og børnehavelegepladsen er opdelt med et lille stakit, så der er den bedst tænkelig ro omkring vuggestuebørnene.

Når vi kommer ind med røde kinder og fulde af frisk luft, så træder vi ind i et hus, der oser af charme, nærhed og ikke mindst nærvær - klar til at tage i mod dig!

Fantastisk forældresamarbejde

Vi har et tæt forældrepartnerskab med forældrene i huset. Vi har løbende og tætte dialoger, hvor vi sætter en ære i at være transparente i vores arbejde, og inddrage forældrene i mange af vores beslutninger. Forældregruppen er meget dedikerede og vil altid hjælpe os – med både stort og småt. 

Vi kan tilbyde:

• Et sted der har fokus på ”Barnet i centrum” 
• Stor inddragelse af medarbejderperspektivet
• Et godt velfungerende TRIO (AMR, TR og leder) med stor fokus på arbejdsmiljø
• Vi arbejder systematisk med fagligheden og udvikler os i fælles retning – sammen
• Et sted med ”højt til loftet” og masser af udviklingsmuligheder
• Kollegaer, der er fagligt engagerede – men også sjove og ikke mindst nærværende 
• Mulighed for at påvirke og videreudvikle vores pædagogik
• Et mindre hus, med alle åbenlyse fordele såsom nærvær og fordybelse
• Sidst men ikke mindst – tilbyder vi en synlig og handlekraftig ledelse

Vi forventer, at du:

• Gerne vil være med at skabe ”det bedste børneliv” for børnene i Nørreskoven
• At du har erfaring fra dagtilbudsområdet
• At du har en respektfuld og anerkendende tilgang til børnene
• Er ikke bange for at handle
• Sætter pris på teamarbejdet, arbejdsfællesskaber og samskabelse
• Er åben, nysgerrig og reflekterende i din tilgang til arbejdet
• Er positiv, fleksibel og har et godt humør
• Du reflekterer over hverdagsrutinerne, aktiviteterne og børnekulturen i samarbejde med dine kollegaer og leder
• Du er åben for læring – stort som småt
• Du har gode samarbejdsevner, er engageret i dit arbejde og tager ansvar
• Er robust og mødestabil

1.  
2. I Furesø Kommune arbejder vi med:

• Tidlig opsporing
• Fælles læringssyn 0-18 år
• En dannelsesrejse for dagtilbud og skoler
• Sproglige læringsmiljøer
• Tværfagligt samarbejde med andre relevante faggrupper

Se evt. mere her, hvor medarbejder fortæller, hvordan det er at være ansat i Furesø Kommune: Facebook: https://fb.watch/4KI6d7ghOC/

Ansøgning, samtale og kontakt

Ansøgningsfristen er den 27. februar 2026, vi holder samtaler løbende. Stilling kan tiltrædes fra 1. august eller efter aftale.

Send os din ansøgning, dit CV og uddannelsesbevis digitalt via elektronisk link.

Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og ud fra Principperne i Ny Løn.

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen. 

Ved tilbud om ansættelse indhentes også børne- og straffeattest.