Hvem er vi:
På vores fabrik i Nykøbing F. produceres der i produktionsperioden (sukkerkampagnen), op imod 100 tons sukker i timen. Sukkerkampagnen løber cirka fra medio september til medio januar. I denne periode kører vi kontinuerlig 3-holdsdrift. Kampagnen er en intensiv periode med fokus på produktionsparametre og på optimal drift af produktionsapparatet.
Uden for produktionsperioden (mellemkampagnen) er hovedarbejdsområderne vedligehold, implementering af investeringer, planlægning af næste års sukkerproduktion samt kompetenceudvikling. Vi har konstant store renoveringsprojekter og der lægges her stor vægt og fokus på arbejds- og produktsikkerhed.
Der investeres hvert år i energibesparelser og miljøforbedringer for at fremtidssikre fabrikken i Nykøbing F. Den faste medarbejderstab er på ca. 200 medarbejdere året rundt.
Jobbet:
Som arbejdsleder i Team 2, bliver du et af fabrikkens 4 vedligeholds ansvarlige teams, i et områdeopdelt fabriksafsnit. I mellemkampagnen, omfatter jobbet ledelse og udvikling af 10 medarbejdere. Hovedansvarsområde omfatter:
Som leder af Team 2, vil du desuden hjælpe projektafdelingen på fabrikken, med at drive og støtte den mekaniske del af projekterne i din afdeling.
I kampagnen, vil du være en del af fabrikkens drift, som vagtgående mester med skiftende arbejdstider. Opgaverne her omhandler primært ledelse af de 20 medarbejdere på dit vagthold. I kampagnen omhandler jobbet en forebyggende indsats mod nedbrud, drift- og proces optimering, samt være med på første række når der opstår mekaniske problemer i forbindelse med driften.
Din profil:
Om du er nyuddannet eller har flere års erfaring er mindre afgørende – vigtigere er det, at du er vedholdende, engageret samt empatisk og forstår at skabe succes i jobbet via en motiverende og faglig tilgang. Du er en god formidler og tror på, at en åben dialog er vejen frem. Du er god til at få dine kolleger med dig i en forandringstid, ved at opstille tydelige forventninger og følge op på dem. Du ser en udfordring i at udvikle dig, og du er altid på forkant med udviklingen inden for branchen.
Vi tilbyder:
Vi tilbyder dig en hverdag med fagligt kompetente og inspirerende kolleger i en virksomhed, hvor tingene går stærkt. Du får en konkurrencedygtig lønpakke indeholdende pensionsordning og sundhedsforsikring. Vi har gode kantineforhold og personaleklubber. Endvidere giver vi mulighed for udvikling af dine faglige og personlige kompetencer. Vi har en åben, uformel og humoristisk omgangstone.
Blandt andet af hensyn til den mere intense sukkerkampagnedrift i skiftehold anbefaler vi en bopælsafstand inden for maksimum én times transporttid.
Er du interesseret i at blive en del af holdet? - Så hører vi gerne fra dig
Vi gør opmærksom på, at vi løbende afholder samtaler, så send din ansøgning og CV snarest. Har du spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte Vedligeholdschef Thomas Nielsen på tlf. 2469 8693
Vi ser frem til at høre fra dig.