Afdelingsleder til BEST – Behandlings- og Specialundervisningstilbud & Gruppeordning for børn med kognitive udfordringer

fuldtid
Afdelingsleder til BEST – Behandlings- og Specialundervisningstilbud & Gruppeordning for børn med kognitive udfordringer
  • Albertslund Kommune
  • Herstedvestervej, 44, 2620 Albertslund

Afdelingsleder til BEST – Behandlings- og Specialundervisningstilbud & Gruppeordning for børn med kognitive udfordringer

Vil du være med til at lede og udvikle vores Dagbehandlings- og Specialundervisningstilbud samt Gruppeordning på Herstedvester Skole i Albertslund?
Er du en dygtig og erfaren leder – eller går du med lederambitioner – og har stærke pædagogiske og behandlingsfaglige kompetencer? Har du mod på at tage ansvar for et forholdsvist nyt og ambitiøst tilbud, der gør en reel forskel for børn i mistrivsel, samt for vores Gruppeordning? Så er du måske vores nye afdelingsleder for de to tilbud på skolen.

Om BEST og Gruppeordningen

BEST er Albertslund Kommunes Behandlings- og Specialundervisningstilbud for børn med komplekse psykosociale og adfærdsmæssige vanskeligheder og startede i august 2024.

Gruppeordningen er kommunens specialtilbud for børn med indlæringsvanskeligheder og har eksisteret i mange år.

Begge tilbud ligger side om side på Herstedvester Skole.

BEST omfatter

  • Specialundervisning
  • Miljøterapeutisk behandling
  • Familiebehandling

Vi arbejder helhedsorienteret og mentaliseringsbaseret, og benytter systemiske, narrative, kognitive og neuroaffektive tilgange.
 

BEST består af to grupper i alderen 6–12 år, med op til syv børn i hver. Tilbuddet drives af et tværfagligt team af lærere og pædagoger samt en behandlingsansvarlig psykolog og familiebehandler, som p.t. er vakante.

Vi tilbyder dig

  • Et job med stor autonomi og mulighed for at sætte tydelige aftryk
  • Et kompetent og engageret team af medarbejdere, der insisterer på professionelt samarbejde
  • En skole med højt til loftet og fokus på både faglighed og trivsel
  • En ledelse, der er tæt på og bakker op

Dine opgaver

  • Faglig og pædagogisk ledelse
  • Personaleledelse og faglig sparring
  • Sikre kvalitet og udvikling i undervisning og behandling
  • Bidrage til strategisk udvikling af begge tilbud
  • Tæt samarbejde med forældre, skoleledelse og eksterne samarbejdspartnere
  • Prioritere samarbejdet og dialogen med forældrene højt
  • Have fokus på tværgående samarbejde – fx Børn og Familie, Kultur og Fritid, samt internt i Dagtilbud og Skole
  • Være god til mennesker – ledelse handler bl.a. om faglige ambitioner og kompetencer, og i endnu højere grad om menneskekundskab, om at kunne rumme og favne mennesker, om relationer, dialog og samarbejde

Vi forestiller os, at du

  • Har en relevant faglig baggrund – fx lærer, pædagog, psykolog eller socialrådgiver
  • Har solid erfaring med ledelse og specialpædagogiske indsatser
  • Har viden om behandlingsarbejde og familieindsatser
  • Brænder for at skabe deltagelsesmuligheder for børn i mistrivsel
  • Kan omsætte faglig viden til praksis og skabe retning og sammenhæng
  • Vægter samarbejde højt og kan facilitere faglig udvikling
  • Er en god personaleleder: lydhør, nærværende og vedholdende

Om Herstedvester Skole

Vi er en skole med ca. 830 elever og 100 medarbejdere. Vores strategiske fokusområder er faglighed, trivsel og attraktiv skole. Vi har høje positive forventninger til hinanden og tror på, at vi lykkes bedst, når vi gør det sammen – med faglighed, ordentlighed, fokus på børnene og opgaven.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn indplaceres efter gældende overenskomst og forhandling med relevant faglig organisation. Ved ansættelse indhentes straffe- og børneattest.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid og fremmer mangfoldighed og ligestilling.

Vil du vide mere?

Du er meget velkommen til at komme forbi til en kop kaffe eller ringe til skoleleder Yasar Cakmak på tlf. 40 30 24 04 eller mail yca@albertslund.dk

Ansøgningsfrist

Ansøgningsfrist: lørdag den 21. marts 2026
Ansættelsessamtaler afholdes: 24.–27. marts 2026

Om Albertslund Kommune

Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Vi gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgere, foreninger og virksomheder. Vi er én kommune og én organisation med en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer.
 

Kommunen støtter op om fuldtidsindsatsen jf. Trepartsaftalen om Løn og Arbejdsvilkår og ansætter som udgangspunkt på 37 timer.

Albertslund er den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaberne – med gode transportmuligheder, rigt foreningsliv og stærke arbejdsfællesskaber.
Mød vores medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indblik i arbejdsområder, opgaver og fagligheder.

Vi glæder os til at høre fra dig.

 

 

Log ind