Kan du lede, så det løfter den faglige kvalitet på det specialiserede socialområde? Er du enig i, at ledelse lykkes bedst, når lederen er tæt på medarbejderne i hverdagen, går i dialog men samtidig sætter tydelig retning? Så har vi måske den rigtige stilling til dig som faglig leder på Æblehaven med opstart 1. april 2025.

Om Æblehaven
Æblehaven er en del af Autismecenter Syddanmark. Vi er et center i udvikling, hvor vi arbejder målrettet med teamsamarbejde, indflydelse på eget liv, tværfaglighed og refleksion som vigtige elementer. Vi baserer samarbejdet med borgerne på regionens kerneværdier:  Intra Socialområdet - Sider - Kerneværdier på socialområdet .

Æblehaven er et højt specialisteret botilbud, til voksne blinde eller døvblinde borgere med andre komplekse handicaps som eksempelvis psykiske og fysiske funktionsnedsættelser, angst, manier, demenssymptomer og andre sundhedsfaglige problemstillinger. Borgerne har brug for omfattende pleje og hjælp til alle hverdagens gøremål. Læs mere her: Æblehaven (autismecentersyddanmark.dk)
 

Forventninger til funktionen.

Vi forventer at du som faglig leder:

• har en relevant uddannelse og gerne erfaring inden for specialområdet med såvel specialpædagogik, som arbejde under sundhedslovens område
• kan tilegne dig den specialfaglige viden der er på Æblehaven, så du kan anvende den i vejledning af medarbejdere
• sikkert kan påtage dig fagligt ledelsesansvar
• at du som faglig leder kan stå i svære beslutninger og indgå i dialog om den bedste løsning
• kan træffe selvstændige beslutninger inden for de aftalte rammer og ud fra dette sætte tydelig retning
• har stærke kompetencer til at arbejde og lede tværprofessionelt samarbejde
• at du sammen med afdelingslederen videreudvikler det stærke faglige fundament
• at du bidrager til en arbejdsplads med høj trivsel, og bringer opmærksomhedspunkter videre til afdelingslederen, der har personaleledelsen på afdelingen

Din person
Vi lægger vægt på, at du:

• har gode samarbejdsevner, kan arbejde selvstændigt og struktureret, og har et godt overblik
• har erfaring med og lyst til at lede og stå i spidsen for den faglige udvikling og komme til at lykkes med at videreudvikle den specialiserede faglighed
• vil være en del af et ledelsesteam med afdelingslederen
• ønsker en dagligdag i tæt samarbejde med fagligt dygtige og engagerede medarbejdere, der hver dag gør en forskel på det specialiserede socialområde

Vi sørger for en grundig introduktion til jobbet. Introduktionen vil indeholde en intern introduktion til Æblehavnes kerneopgave, Autismecenterets grunduddannelse PowerPoint-præsentation, samt tæt følgeskab og rig mulighed for sparring med afdelingslederen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Som faglig leder vil du have fleksible arbejdstider, afhængig af hvad opgaven kalder på, men med hovedvægt i dagtimer. Den konkrete tilrettelæggelse vil være fleksibel og ske i dialog med afdelingslederen.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Stillingen
Stillingen har en arbejdstid på 37 timer om ugen, og ønskes besat fra 1. april 2025.

Du er meget velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Pia A. Staugaard, på telefon 21 80 90 13.

Din ansøgning
Send din ansøgning senest den 31. januar 2025 . Første runde af ansættelsessamtaler afholdes den 6. februar 2025, og anden runde af samtaler afholdes den 10. februar 2025

Vi ser frem til at læse din ansøgning.