Vi søger en kirketjener på 32 timer pr. uge med tiltrædelse snarest muligt.

Kirketjenerens kerneopgaver består af:

• Praktiske opgaver med klargøring til gudstjenester og kirkelige handlinger og efterfølgende oprydning
• Rengøring af kirken og de tilhørende lokaler
• Servicering i forbindelse med møder i kirken og sognelokalerne, herunder borddækning, kaffebrygning, opstilling af borde, stole og efterfølgende oprydning
• Der anskaffes robotter til græsslåning, hvor der skal føres tilsyn
• At feje blade og rense tagrender og tagflader efter behov
• At du har opsyn og eftersyn med kirkens bygninger, henholdsvis inde og ude
• Glatførebekæmpelse ved behov
• Indkøb af kaffe, servietter, lys og pyntning af kirken og øvrige lokaler. Dertil kommer ad hoc-opgaver
• At du gerne har interesse i bagning eller etablering af højbede evt. i samarbejde med frivillige
• At du vil være en del af kirkens ansigt ud ad til

Vi forventer, at du:

• På eget initiativ tager ansvar for dine arbejdsopgaver, er i stand til at planlægge og er imødekommende og serviceminded
• Du er positiv, har gode samarbejdsevner og indgår i tæt samarbejde med de øvrige ansatte og frivillige
• Er fleksibel og indstillet på at arbejde i weekender, på helligdage og i mindre omfang om aftenen
• Har kendskab til og er loyal over for folkekirken
• Vil deltage i kurser og efteruddannelse
• Vi ser gerne, at du kan stille bil til rådighed ifm. indkøb.

Du vil komme til at arbejde tæt sammen med vores anden kirketjener, og en del af arbejdet vil blive fordelt imellem jer, efter aftale med kontaktpersonen. Der er gensidig vikarordning mellem de to kirketjenere på fridage og ferie.

Ansættelse sker ved Hedeagerkirkens menighedsråd beliggende Gl. Kirkevej 33, 7400 Herning.

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder. 

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftalen for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Kirkeministeriet og Danmarks Kirketjenerforening og det tilhørende protokollat for kirketjenere.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte kirketjenere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Årslønnen aftales nærmere mellem menighedsrådet og Danmarks Kirketjenerforening indenfor intervallet 314.439,23 til 395.961,60 kr.

Menighedsrådets forslag til lønnen er 314.439,23 kr.

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen bl.a. i forbindelse med arbejde uden for normal arbejdstid. Derfor ydes der til stillingen et årligt rådighedstillæg, der udgør årligt 32.183,78 kr. OK18-tillæg 1.356,40 kr.

Alle beløb er oplyst i nutidskroner for en stilling på 37 timer pr. uge.

Løn, OK18-tillæg samt rådighedsbeløb kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk 32/37.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Anne Marie Engelbøl tlf. nr. 2140 0781 eller på mail til 9091fortrolig@sogn.dk.

Ansøgningen med relevante bilag sendes til menighedsrådets mail 9091fortrolig@sogn.dk.

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 14. april 2025 kl.12.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted den 24. april 2025.

Menighedsrådet kan oplyse, at der er 3 måneders prøvetid, og at der vil blive indhentet børneattest i forbindelse med ansættelse.

Du kan læse mere om Hedeagerkirken via www.hedeagerkirken.dk