Vi søger på vegne af vores kunde en erfaren HR-profil til et vikariat med opstart omkring 1. december 2026.
Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:
HR-administration og personalehåndtering
Håndtering af sygefravær
Arbejde med ansættelsesret og funktionærloven
Implementering af nyt system
Optimering og udvikling af processer
Datahåndtering og struktur
Generel HR-support og sparring med medarbejdere og ledelse
Vi forventer, at du:
Har erfaring inden for HR
Har solid erfaring med ansættelsesret og funktionærloven
Er stærk i data, struktur og systemer
Har erfaring med processer og implementering
Arbejder effektivt og selvstændigt
Er god til at kommunikere med forskellige mennesker
Kan bevare overblikket og roen – også når der er pres på
Ansøgning:
Udfyld ansøgningsformularen og vedhæft ansøgning og CV hurtigst muligt. Ansøgninger behandles løbende.
Vil du gerne automatisk i betragtning til lignende stillinger, er du velkommen til at oprette dig på jks.dk/cv - så kontakter vi dig, når der er relevante jobs.
Fordele ved at arbejde som vikar hos JKS:
Du får mulighed for mere fleksibilitet i arbejdslivet, da du har frihed til selv at bestemme hvor, hvornår og hvor meget du vil arbejde
Du prøver dig selv af på forskellige arbejdspladser og får en bred erfaring
Kan ofte være en genvej til fast job, da mange virksomheder vælger deres nye medarbejdere blandt deres vikarer
En god måde at tjene ekstra penge på. Fx for unge i sabbatår, ferieperioder mv. eller for efterlønnere, der ønsker at bevare tilknytningen til arbejdslivet, men ikke vil arbejde på fuld tid
Hos JKS er du altid dækket af gældende overenskomst, så du får ordnede forhold og den rigtige løn. Udbetalt til tiden.