Vil du være med til at gøre en forskel for børn med funktionsnedsættelser og deres familier? Og har du en socialfaglig uddannelse?

Så kom og vær en del af vores team.

Da vi mangler en kollega og samtidigt opnormerer, søger vi lige nu to kommende kollegaer i vores team for handicapkompenserende ydelser i Din Sociale Indgang, Børn Nørrebro-Bispebjerg (DSI-NB) som ligger i vores afdeling for Styrket Modtagelse.

Om Styrket Modtagelse
I Styrket Modtagelse er vi ca. 50 medarbejdere, hvor der er en afdelingsleder, tre teamledere, en socialfaglig koordinator og deraf otte børne- og ungerådgivere, som sidder og behandler handicapkompenserende ydelser.

I teamet for handicapkompenserende ydelser (HKY) behandler vi ansøgninger og opfølgninger efter Barnets Lov § 86, § 87 og § 88, som omhandler kompensationsydelse (tidligere merudgifter), tabt arbejdsfortjeneste og særlig supplerende ydelse. Vi behandler ligeledes klager og hjemvisninger fra Ankestyrelsen.

Teamet er et nyoprettet, og består af et team af otte børne- og ungerådgivere, en socialfaglig koordinator, teamleder og en afdelingsleder.

Vi har i HKY-teamet kollegaer med mange års erfaring og nyansatte, hvor vi har en fælles kultur om, at vi sparrer med hinanden og løfter fagligt sammen om kerneopgaven.

Derudover er vi i en organisation under forandring, hvorfor du udover sparring med dine nærmeste kollegaer, også skal være indstillet på læring og samarbejde med andre kollegaer i huset for snitflader i opgaven og støtte til børn og familier.

Om de handicapkompenserende ydelser
Målgruppen for handicapkompenserende ydelser til børn er børn og unge under 18 år med en betydelig og varig nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne eller en indgribende, kronisk eller langvarig lidelse.

Arbejdet med kompensationsydelse og tabt arbejdsfortjeneste består af at indhente oplysninger, børneinddragelse, forældreinddragelse, udregning af ydelse og udarbejdelse af afgørelser.

Arbejdet er primært administrativt, men du kan også forvente møder både fysisk og telefonisk med forældrene samt inddragende samtaler med børnene.

Teamet er nyoprettet, og man skal som børne- og ungerådgiver samarbejde med andre børne- og ungerådgivere i huset, der løser andre opgaver i barnet/den unges sag. Vi er i gang med at implementere arbejdsgange for, hvordan vi bedst samarbejder i sagerne til gavn for borgerne. Du skal være indstillet på at blive en del af denne rejse.

En del af arbejdet består også i at vejlede. Dette kan være forældre, samarbejdspartnere eller kollegaer i huset.

Arbejdsopgaverne som børne- og ungerådgiver i HKY-teamet

• Indhente oplysninger fra forældre og samarbejdspartnere, herunder at have kontakt med familierne enten telefonisk, personlige møder eller via digital post
• Tilvejebringe barnet/den unges perspektiv via inddragende samtaler, børnebreve eller på anden vis
• Vejlede forældre til børn og unge med længerevarende fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse om de kompenserende ydelser
• Indgå i teamets vagtordning
• Vejlede kolleger i huset og samarbejdspartnere om de kompenserende ydelser
• Indgå i samarbejde med kolleger i huset ift., hvordan vi bedst helhedsorienteret støtter familierne bedst muligt
• Oplyse sagen tilstrækkeligt, så du kan træffe afgørelser i både ansøgnings- og opfølgningssager
• Behandle klager over afgørelser på de kompenserende ydelser.

Rollen som myndighedsbørne- og ungerådgiver
På børne- og ungeområdet er vi hver dag i kontakt med børn, unge og deres familier, som har brug for vores faglige viden og indsats, for at skabe positive forandringer i familiernes liv. For at løse den opgave bruger vi mange forskellige kompetencer, både faglige og personlige.

Vi bestræber os på at være tydelige i vores kommunikation om, hvad der skal ske, og hvad mulighederne er. Vi inddrager barnet og familierne og kommunikerer klart og tydeligt, så de føler sig set og hørt. Vi lægger vægt på faglig sparring i hverdagen og på, at man åbent kan drøfte, hvis man er i tvivl eller har brug for andres perspektiver på en sag.

Du kommer til at bruge din socialfaglige baggrund, men også din evne til at møde den specifikke familie og det enkelte barn og rumme den situation, de står i. Når familierne med børn og unge med en funktionsnedsættelse kommer til os, er de ofte i sorg eller krise, og der er stort behov for empati, situationsfornemmelse og rummelighed i mødet. Vi møder barnet og familierne med en faglig nysgerrighed i forhold til, hvad vi kan tilbyde, og vi søger proaktivt at tænke i løsninger og muligheder.

Vi forventer, at du

• er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller har anden relevant baggrund
• har erfaring eller er nysgerrig på at arbejde med borgere i udsatte positioner eller med handicap og kan møde borgerne ligeværdigt og med respekt
• kan arbejde struktureret og ansvarsbevidst, da vi sidder med frister på afgørelser og lovkrav
• kender til, eller evner, at sætte dig ind i relevant lovgivning og kan formidle juridiske afgørelser i et forståeligt sprog på baggrund af et veloplyst grundlag
• kan kommunikere tydeligt både i skrift og tale
• har flair for IT-systemer eller erfaring med fagsystemet DUBU
• kan arbejde selvstændigt, men også indgå konstruktivt i makkerskaber med andre børne- og ungerådgivere i huset.

Vi kan tilbyde

• En arbejdsplads, hvor kerneopgaven og trivsel er i fokus
• Et arbejdsmiljø, der er drevet af engagerede medarbejdere og engageret ledelse
• En afdeling med en høj faglighed og en humoristisk og uformel omgangstone
• Grundig introduktion og oplæring i arbejdsgange og systemer
• Mulighed for at gøre en forskel for familier, der har behov for støtte
• Mulighed for hjemmearbejde
• Flexordning
• Frugt-, massage- og kantineordning
• Personaleforening, der arrangerer sociale og kulturelle arrangementer.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingerne er fuldtidsstillinger og til besættelse den 1. april 2026.

Løn og ansættelse efter overenskomst for socialrådgivere, socialformidlere og/eller HK- overenskomst for administration og IT.

Ansættelse kan først finde sted, når der er indhentet udvidet straffe- og børneattest.

Yderligere oplysninger
DSI Børn Nørrebro Bispebjerg har adresse på Kapelvej 45, 2200 København N.

Ønsker du yderligere information om stillingen, kan du kontakte koordinator Camilla Holm Chemnitz på 21 46 27 16.

For oplysninger om DSI henvises til: Din Sociale Indgang - Børn og Unge | Københavns Kommune

Søg stillingen via linket senest onsdag den 4. februar 2026
Vi forventer at indkalde til samtaler fredag den 19. februar.

Om Socialforvaltningen i Københavns Kommune
Socialforvaltningen i Københavns Kommune arbejder for at støtte udsatte borgere og familier samt borgere med handicap i at leve gode og selvstændige liv. Vi tilbyder sociale indsatser på tværs af aldersgrupper og målgrupper – fra børn og unge med behov for støtte til voksne med sociale udfordringer eller handicap.

Vi har klare faglige ambitioner om at hjælpe borgere frem mod øget trivsel og livsmestring. Dette sker gennem forebyggelse, behandling og specialiserede tilbud, der tilpasses den enkeltes behov. Fra d. 1. januar 2025 består SOF af seks driftscentre, fire administrative centre og et ledelsessekretariat, der arbejder tæt sammen om at sikre helhedsorienterede løsninger og høj faglighed.

Med en stærk tværfaglig tilgang og fokus på udvikling hjælper vi borgere med at møde hverdagens udfordringer og skabe nye muligheder.