I Visitationen i Kalundborg Kommune søger vi en visitator, der kan omsætte faglige vurderinger til konkrete løsninger for borgerne inden for lovgivningens rammer og kommunens tilbud.

Vi søger en kollega, som trives med at træffe kvalificerede afgørelser i komplekse situationer, kan skabe tillidsfulde relationer til borgere og pårørende samt står sikkert på et solidt sundhedsfagligt og lovgivningsmæssigt fundament.

Om stillingen

Visitationen består af 11 visitatorer, 2 administrative medarbejdere, 1 faglig koordinator og 1 afdelingsleder. Vi arbejder i teamstruktur fordelt på et borgerteam og et udskrivningsteam – den ledige stilling er placeret i borgerteamet.

Som visitator i borgerteamet vil dine primære opgaver være:

• Visitation til hjælp efter serviceloven og ældreloven
• Visitation til ældre- og plejeboliger
• Visitation til midlertidige ophold og afløsning i hjemmet
• Behandling af ansøgninger om pasnings- og plejeorlov
• Deltagelse i tværfagligt samarbejde
• Udmåling til BPA-ordninger i samarbejde med Voksenspecialenheden

Stillingen er på 37 timer ugentligt med ansættelse pr. 1. februar 2027.

Du ansættes som selvtilrettelægger med mulighed for hjemmearbejde inden for gældende rammer.

Vi forventer, at du

• Har en sundhedsfaglig uddannelse på bachelorniveau
• Har erfaring fra myndighedsområdet
• Arbejder selvstændigt, struktureret og ansvarsbevidst
• Kan håndtere flere sager samtidig og prioritere dine opgaver
• Bidrager aktivt til det tværfaglige samarbejde
• Trives i mødet med borgere og pårørende
• Kommunikerer klart og præcist, både mundtligt og skriftligt
• Er fortrolig med IT-systemer, gerne KMD Nexus
• Har kørekort kategori B

Vi tilbyder

Hos os bliver du en del af en velfungerende arbejdsplads med erfarne, dygtige og hjælpsomme kollegaer, som værdsætter samarbejde, faglig sparring og et stærkt kollegialt fællesskab.

Vi lægger vægt på medindflydelse og giver plads til, at du kan bidrage med idéer og tage aktiv del i udviklingen af vores opgaveløsning.

Du får

• En spændende og selvstændig stilling med stor frihed under ansvar
• En grundig introduktion tilpasset dine erfaringer og kompetencer
• Et fleksibelt og udviklende arbejdsmiljø
• Mulighed for faglig udvikling og sparring
• Engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, respekt og godt humør

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Lønnen ligger i intervallet 38.000 – 43.000 kr. plus pension pr. måned ved 37 timer ugentligt og fastsættes ud fra relevant erfaring og kompetencer inden for overenskomstens rammer.

Ansøgning og ansættelsesproces

Ansættelsessamtaler afholdes den 9. december 2026.

Vi glæder os til at høre fra dig.