aftenvagt søges til team på midlertidige døgnpladser | JobDanmark
LYNGBY-TAARBÆK KOMMUNE

(Udløbet) aftenvagt søges til team på midlertidige døgnpladser

Log ind eller opret en bruger for at bedømme din interesse
Ansøg
Log ind eller opret en bruger for at gemme job
Brænder du for rehabilitering og vil du gerne arbejde om aftenen, så har vi en stilling til dig som en del af et team, med dedikerede kolleger

Lyngby-Taarbæk kommunes nye Trænings-og rehabiliteringscenter (TRC) søger 1 dygtig aftenvagt pr. 1. juni 2021 eller snarest.
Er du uddannet sosu-assistent og brænder du for rehabilitering af borgere indlagt på midlertidige pladser, kan du trives i en organisation i forandring? Vil du være med til at løfte vores kerneopgave? så er vi en arbejdsplads, hvor dine faglige og personlige kompetencer kan komme i spil.
Vores kerneopgave er:
I Trænings-og rehabiliteringscentret lykkes vi, når borgere med et rehabiliterende behov oplever, at når de gennem meningsfuld aktivitet og deltagelse opnår at mestre eget liv bedst mulig.
Trænings-og rehabiliteringscentret har pr. 1. januar 2020 40 døgnrehabiliteringspladser fordelt på 5 etager, vi modtager overvejende borgere efter et forudgående indlæggelsesforløb på hospital, men modtager også palliative borgere og borgere fa hjemmeplejen der skal udredes, eller har så komplekse forløb at det kræver indlæggelse hos os. Centret varetager også opgaver indenfor den ambulante genoptræning, den udkørende hjemmetræning, akut sygepleje samt aktivitets- og frivillighedsområdet.
Alle aftenvagter arbejder hver anden weekend med turnus 2 dage i ulige uger onsdag og torsdag og 5 dage i lige uger onsdag til søndag, alle vagter er på 7 timer.
Du vil blive tilknyttet et fast aftenteam, som består af 2 etager med i alt ca. 16 borgere. I teamet er i 3 sosu-assistenter, og I fordeler de praktiske og administrative opgaver imellem jer. Dette vil ske i tæt samarbejde med en aftensygeplejerske, en ergoterapeut og en fysioterapeut. TRC har også et tæt samarbejde med MAT (mobil akut team), som kan kontaktes ved akut behov for sparring, og udvidet akut behandling mhp at undgå unødig indlæggelse.
Vi søger en aftenvagt som:
  • har lyst til at være med til at skabe og udvikle vores nye TRC
  • har du Neurologisk erfaring eller lyst til at lære dette speciale
  • er nysgerrig over for andre faggruppers viden og kunnen
  • er moden og har overblik, er fleksibel og ansvarsbevidst
  • kan trives i en hverdag, som aldrig er ens
  • kan både arbejde selvstændigt og samtidig vægter tværfagligt samarbejde højt
  • er anerkendende i dialogen og samarbejdet
  • har fokus på borger/pårørende inddragelse

Vi tilbyder:
  • en arbejdsplads med høj grad af medarbejderinddragelse/indflydelse
  • en arbejdsplads, hvor du er med til at sætte mål og retning for det nye Trænings- og rehabiliteringscenter
  • En velbeskrevet praksis med fokus på høj faglighed og kontinuerlig kompetenceudvikling
  • et godt fagligt miljø (mono og tværfagligt) i konstant udvikling
  • godt arbejdsmiljø såvel i tale som handling
  • god og grundig introduktion
  • Stilling i team 2-3 vores Geri- rehabiliteringsafsnit
Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst og principperne om ny løn.
Ansøgningsfrist: Den 12.04.202
Samtaler forventes afholdt løbende og senest torsdag den 15.04.2021
I Center for Sundhed og Omsorg har vi erfaring for, at mangfoldighed er en styrke, og vi opfordrer derfor alle kvalificerede, uanset køn, alder og etnicitet til at søge.
Ønsker du yderligere information om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte:
Afdelingsleder Kristina Bartholin
mail: krihe@ltk.dk eller tlf. 23992472

Ansættelsesforhold
Skriv her om det er fuldtid eller deltid, eller hvor mange timer

Tiltrædelse
1.6.2021 eller snarest

Arbejdssted
Trænings- og rehabiliteringscentret i Lyngby Taarbæk kommune

I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.

 

Log ind eller opret en bruger for at bedømme din interesse
Ansøg
Log ind eller opret en bruger for at gemme job
Del Link kopieret